Giới thiệu công ty:
ADPIA là công ty chuyên cung cấp dịch vụ tiếp thị liên kết Affiliate Marketing truyền thông, quảng bá sản phẩm, tăng doanh số bán hàng cho đối tác. Kênh kiếm tiền online thông qua quảng bá sản phẩm trên website, blog hoặc mạng xã hội. Được khởi tạo từ năm 2000 bởi công ty LinkPrice Hàn Quốc, năm 2004 LinkPrice phát triển sang thị trường Trung Quốc lấy tên là Linktech và trở thành công ty đứng thứ 2 trong thị trường tiếp thị liên kết. Tiếp nối thành công đó vào năm 2013, mô hình tiếp thị liên kết của công ty LinkPrice phát triển tại Việt Nam dưới sự điều hành của tập đoàn Dreamline Hàn Quốc và trở thành nền tảng tiếp thị liên kết đầu tiên tại Việt Nam.
NHÂN VIÊN QUAY DỰNG
Mức lương:
Chuyên môn:
Địa điểm:
Tính chất công việc:
Kinh nghiệm làm việc:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:- Phối hợp với các thành viên khác trong bộ phận Marketing lên kế hoạch, ý tưởng, kịch bản, đạo cụ, trang thiết bị cho các buổi chụp hình, quay video;
- Phối hợp với các bộ phận, phòng ban để thực hiện việc quay, dựng các video theo theo các chiến dịch, chương trình khi có yêu cầu;
- Sản xuất các video, clip ngắn có tính lan truyền trên các phương tiện thông tin đại chúng: Youtube, Facebook, Tiktok, ...
- Hoàn thiện video với chất lượng hình ảnh và nội dung tốt nhất, hợp lý nhất;
- Hỗ trợ công tác tổ chức các sự kiện của công ty;
- Các công việc khác mô tả cụ thể khi phỏng vấn.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:- Tốt nghiệp CĐ/ĐH các ngành liên quan
- Kinh nghiệm: từ 3 năm
- Tuổi: 25 - 30 tuổi
- Sử dụng thành thạo các trang thiết bị chụp ảnh và quay phim (điện thoại, máy ảnh...)
- Sử dụng thành thạo các phần mềm edit video.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quay dựng clip Tiktok, Youtube...
- Khả năng tư duy sáng tạo óc thẩm mỹ.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:1. Mức lương up to 16M/tháng tùy theo năng lực
2. Ngân sách công tác phí, tiếp khách, event... rộng rãi.
3. Chế độ nghỉ lễ, đóng BHXH-BHYT theo quy định nhà nước
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, vui vẻ.
5. Lương thưởng luôn đúng hạn và đầy đủ.
6. Tham gia các hoạt động thể thao, văn nghệ, du lịch cùng công ty.
7. Xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
8. Các chế độ phúc lợi cho bản thân, hiếu, hỉ, ốm đau, thai sản,...
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
